楽しく勝手に売上が上がる仕組み 『2つを組み合わせて作る』

こんにちは。
染谷です。

楽しく勝手に利益が上がる方法ってあるの?

あります。

 

楽しく勝手に売上が上がる方法❶

『勝手に売上が上がる仕組み』×『楽しく仕事をする仕組み』

の両方があれば、楽しく勝手に売上が上がる仕組みになります。
当たり前ですけど。

この段階で2つに分けれましたね。
これを更に分けて行きます。

 

勝手に売上が上がるには、

☑ 人にフォーカスする
☑ いくつかの段階に分かれた図を使う
☑ 各段階に合った販促方法を使う
☑ 自社の特徴を理解する
☑ お客さんのことを理解する
☑ 伝わりやすい伝え方をする
etc

チェックポイントがいくつもあります。
そのチェックポイントで、効果的な思考法を使って考えると、勝手に売上が上がる仕組みが完成します。

もの凄くザックリ書きましたが、大体こんな感じです。

『勝手に売上が上がる仕組み』はあります。

 

勝手に売上が上がる仕組み

勝手に売上が上がる仕組みは、ロジックです。

ある程度の型が存在します。
それで、かなりの再現性が生まれます。

ただ、全ての会社に全く同じ仕組みが導入できるか?というと、ちょっと違うんですね。
・会社の規模
・創業年数
・業種、業態
・社風
・立地

などによって変わります。

 

例えば、ある男性が、彼女を作りたいとします。
彼女が出来るまでは、ある程度の型はあります。
ある程度ですよ?(笑)

仮にですけど、「付き合ってください」と、一言も話したこともないのに告白するとします。

女性からすれば、「誰?」「怖っ!」「無理無理無理」とかってなります。
かなりの確率で。

めっちゃイケメンの場合は違うかも知れないですけどね。

 

とりあえず、自分を知ってもらったりするステップって必要ですね。
そういうのが型です。

とは言え、型があっても、男性にも女性にも個性があります。
そこで、ちょっと方法が変わってきます。

ロジックがあっても、ロジックだけで大丈夫ではありません。

 

仕組みを作る時どうする?

さっきも書きましたが、会社の規模、業種、社風などで、仕組みが変わります。

では、どうやって仕組みを作るのか?

そこでは、感性・感覚が大事になってきます。
感性・感覚だけで適当にやってもダメなんですけど、型をもとにそれを使うと、かなりの精度で良い仕組みが出来ます。

ここも掛け算ですね。

『ロジック』×『感性』=良い仕組み

 

では、その感性をどう引き出すか?

そこも大事です。
一般的な数値報告の会議だと、感性が引き出されない。

なので、感性を引き出す会議という仕組みを持ってないとダメです。

ここも仕組みですね。
これは、誰でも感性的に提案を出すことが出来る方法と、それをまとめる心理学スキルがあれば出来ます。

会議・ミーティングも、もの凄く大事な要素なんですね。

 

楽しく仕事をする仕組みを作るには?

これも、仕組みとしてあります。

『楽しいことをする』×『仕事を楽しむ』=楽しく仕事が出来る

になります。
楽しいことをするのも、仕事を楽しむのも、やってない会社は大変です。

ついつい真面目になっちゃうんで。

 

これは、かなり大きな壁です。

 

社長さんだけが楽しくしようと思っても、空回りする確率がかなり高いです。
少数のスタッフさんがそう思っていても、それを許す空気がないと無理です。

だいたい、どちらかの理由で実現しません。

なので、ここは外部の専門家の力を借りるのが良いです。
※楽しく仕事をする専門家って何だって話しですけど。(笑)

 

会社ごと楽しくしちゃう方法は『波紋型マネジメント™』で出来ます。

 

楽しく仕事をする仕組み

これも、意外と型があります。
というか、作りました。

楽しく仕事をする方法を考えるシートと、そこでの思考の種になる項目を数十個記載したものがあります。

それを使えば、楽しく仕事をしたことがない会社でも、全員で楽しい仕事を考えることが出来るんです。

楽しいという、感性的なことでも、可能な限りロジック・仕組み化する。
それが僕の好きなことです。

 

楽しく仕事をするミーティングで、楽しく仕事をするシートを使うと、楽しく仕事をしつつ、効果的なアイディアが浮かびます。

これと、『勝手に売上が上がる仕組み』を掛け合わせると、『楽しく勝手に売上が上がる方法』が完成します。

楽しく勝手に売上が上がる仕組みを作ってみてください。
作ってる最中も、完成したあとも楽しいですよ~。

 

そんなこんなでした。
では、もっと楽しく生きましょう!(^^)/

『波紋型マネジメント™』で『楽しく売上を上げる仕組み作り』コンサルタント 染谷充紀(大佐)

 

先日、『楽しく勝手に売上が上がる仕組み』の質問をいただいたので書きました~。
これが出来ると、本当に楽しいですからね。
楽しく勝手に売上が上がる会社が、どんどん増えると良いですね。(*^^*)

 

『勝手に売上が上がる仕組み』
『楽しいことを仕事にする仕組み』
『仕事を楽しむ仕組み』
『楽しいアイディアが出るミーティング』
『波紋型マネジメント™』
が気になった方は質問フォームへ

 

この記事を書いた人

大佐
大佐【地域一番店化×自立型スタッフ】コンサルタント NLPプロフェッショナルコーチ
「スタッフさんが自主的に売上を上げてくれる!」という『波紋型マネジメント™』で楽しく売上が上がる仕組み創りコンサルタントをしています。何故出来るのか?それは16年間、100人以上の規模の会社をエリアマネージャーを置かずに利益を出し続けていた経験があるからです。(業界の市場規模が半減してる時でした)一人でそういう組織を創るには、『想い』がお客様まで伝わる方法と、誰でも一瞬で販促のプロになる方法を身に付けてもらえる仕組みが必要です。その方法が『波紋型マネジメント™』と『7つの販促術』です。また、経営者をサポートすべく『全米NLPプロフェッショナルコーチ認定』を受け、経営者にコーチングしてます。 話しやすい空気感って言われます。株式会社LER代表取締役。1972年・東京都生まれ。染谷 充紀(大佐)