NLP上級プロフェッショナルコーチとは?

こんにちは。
大佐です。

そもそも、コーチングってなんだか知ってますか?

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勉強した人、受けた人じゃないと、正確には知らないような・・・。
僕は、認定コースに行くまでは知らなかった。(笑)

『コーチ』って言うと、スポーツコーチのイメージが強くないですか?
スポーツコーチもなんだがわからないけど。(笑)

スポーツコーチは、練習方法を知ってて、それを選手に伝える。
で、選手のレベルを上げるイメージ。(違う?笑)

ま、適当に書いてもあれなんで、NLPコーチングについて書きますね~。

※説明っぽいけど、ちゃんと読みましょ~(笑)

 

コーチングとは?

主に『質問』を使って行きます。

「質問を使うってなんだよ?」って感じですよね~。
質問で何がかわるんだっていう・・・・。(笑)

僕もあんまよくわかってなかったし。

マーケテイングの勉強とか心理はちょっと勉強してたんで、よく考えてみると、質問の効果は知ってた。
脳は、質問にオートで答える機能がある。
だから、自分に質問を常時していれば、勝手に答えてくれるし、回答がない場合は、必要なものを受信する。

そういう意味で、『質問』というのは有効なんですね。

 

自分で出来ないの?

質問すれば良いだから、「自分でやれば良いじゃん」って思う。(笑)
でも、上手に出来ない。
それが出来れば、みんな悩みはないんで。(笑)

僕も、自分に質問してきたんで、自分で出来ると思ってた。
でも、先生にデモンストレーションでコーチングを受けたら、15分も経たないで、深いところまで入って行ったんですね。(泣きそうになりました。泣いてたって噂も。笑)

それを経験したから、他者から質問を受けるってことの効果は実感してます。

 

アドバイスをしない

これはビックリしたことです。
スポーツコーチのイメージがあったんですね。
アドバイスをガンガンしていって、気合で動かすみたいな。(笑)

でも、サクセスコーチは、アドバイスをしない。
なぜなら、人は自分で行動を決めたい。
だから、アドバイスをすると、動きたくなくなるんですね。

上司からアドバイスされたけど、動きたいないって思ったことはありますよね?
ずっと社長の人も、他人から言われたことはやりたくないはず。(笑)

そういう意味では、社長・経営者に、コーチングは合ってると思ってます。
アドバイスをしないけど、思考が明確になって、行動も後押しされるんで。

 

NLPコーチングとは?

NLPは、神経言語プログラムっていうんです。
えっと、文字通り、『神経(脳)』『言語』を駆使して、人に変化を起こす感じ。(笑)

山ほどスキルがあるんで、全部は言えないけど・・・・・。

人間は脳が司令塔だから、脳の動き・仕組みを理解すれば、行動もコントロールできます。
当たり前。

なので、『脳』に関係する全てを扱います。たぶん。

・視覚、聴覚、体感覚
・位置
・目
・言葉

とか。
そのスキルを、コーチングに取り入れてるのが、NLPコーチングです。

そういう、脳をコントロールするスキルが入ってるので、他のコーチングとはちょっと違うようです。
ま、他のコーチングも、NLPの要素は入ってるから、似たような部分もあるらしいけど。

 

上級コーチングとは?

これは、あまり期待しないで行ったんですね。
もうプロになってたし。

そしたら、参った。(笑)

上級はハンパなかった。
こりゃ、クライアントがブレイクスルーを起こす訳だ。(*^^*)

・あるシートを使って、人生のどの位置にいるか、直観的にわかる
・自分の夢への行動を邪魔してるところを見出す
・邪魔してる価値観を壊す

ってことが出来る。
正直、これができないと、大きな成功にはならないと思う。

上級コーチになって良かった。(*^^*)

 

こんな悩みありませんか?

「会社を大きくしたいけど、いまいち自信がない」
「部下とのコミュニケーションがうまく行けば、もっと会社の成長速度があがるのに」
「自社の商品に自信があるのに、お客さんを前にすると安く売ってしまう」
「商談の場で、いまいち本領が発揮できない」
「社長なのに、社員に想いがちゃんと伝わらない」

とかとか、経営者には悩みがあるものです。
その悩みは、ある一つの思い込みが邪魔してる場合が多い。
もしそれが取り除けたら・・・・・。

ってことで、その人の深層にある思い込みを探し、あるテクニックで壊す。(複数テクニックはある)
そして、新しい素敵な価値観を手に入れる。

これが、NLP上級プロフェッショナルコーチが出来ることです。

 

※22年の経験を持つ講師の方が、「このテクニックは、30年以上やったカウンセラーよりも凄い」と言ってたので、本当に凄いと思います。

 

まとめ

NLP上級プロフェッショナルコーチになって良かった。
なんじゃそりゃ。(笑)

マジで、困ってる経営者とか、もっと成功したい経営者の力になれるのは嬉しいことです。(*^^*)

 

そんなこんなでした。
では、楽しく生きましょう!(^^)/

※価値が1/10も伝えられてない。(笑)

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「社員に想いが伝わってない」「会社を大きくしたい」「商品を高く売りたい」って思ってる社長さんを知ってる人は、シェアお願いします~(^^)/

※ちなみに、ウエルスという『お金』『成功』に関する上級受講は、日本1号です。

※アメリカで、NLPのコーチングスキルをどんどん開発してる、ティムとクリスに直接教えてもらいました。
ティムとクリスは15年以上、プロコーチとして世界で活躍してて、実際使ってる成果の出る方法を教えてくれました。
その、ティムとクリスに認定されたのが、NLPプロフェッショナルコーチ認定なんですね。

この記事を書いた人

大佐
大佐【地域一番店化×自立型スタッフ】コンサルタント NLPプロフェッショナルコーチ
「スタッフさんが自主的に売上を上げてくれる!」という『波紋型マネジメント™』で楽しく売上が上がる仕組み創りコンサルタントをしています。何故出来るのか?それは16年間、100人以上の規模の会社をエリアマネージャーを置かずに利益を出し続けていた経験があるからです。(業界の市場規模が半減してる時でした)一人でそういう組織を創るには、『想い』がお客様まで伝わる方法と、誰でも一瞬で販促のプロになる方法を身に付けてもらえる仕組みが必要です。その方法が『波紋型マネジメント™』と『7つの販促術』です。また、経営者をサポートすべく『全米NLPプロフェッショナルコーチ認定』を受け、経営者にコーチングしてます。 話しやすい空気感って言われます。株式会社LER代表取締役。1972年・東京都生まれ。染谷 充紀(大佐)